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Analyser un incident survenu récemment à l’université de Tours à la lumière du rapport de la défenseur des droits : quand l’actualité locale illustre le contenu d’un rapport.

Les tensions dans la société sont telles que des employeurs trop zélés s’en prennent aux adhérents et militants CFDT. Mais ces derniers sont (encore) protégés par le droit. La CFDT fait le point sur ce sujet.

Depuis des décennies, les droits de femmes sont ardemment défendus par des femmes et par des hommes attaché·es aux valeurs d’égalité, de solidarité, d’émancipation et d’autonomie.

Les inégalités entre les femmes et les hommes persistent dans nos entreprises et nos administrations. Cette discrimination, les femmes ne l’acceptent plus. Elles refusent d’attendre encore 80 ans pour être considérées dans le travail et rémunérées à l’égal de leurs collègues masculins.

Depuis des années, le ministère laisse entendre qu’il aurait enfin pris la mesure de la situation de la filière bibliothèque. Discussions, groupes de travail, annonces parcellaires : sur le papier, le dialogue semble rouvert. Pourtant dans les faits…

Le congé pathologique prénatal dans la fonction publique passe de deux à trois semaines.

Après plus de six ans d’attente, le gouvernement s’apprête à revoir le régime des autorisations spéciales d’absence (ASA) dans la fonction publique. Le ministère de la Fonction publique a présenté le 27 janvier, ses premières orientations aux organisations syndicales.

Pour la CFDT, l’ensemble des acteurs politiques, syndicaux et associatifs doivent contribuer et appeler au respect et à l’apaisement sans rien renier de leurs convictions profondes.

L’action syndicale, l’information et la co-construction ne sont possibles que grâce à votre soutien et il y a toujours de très bonnes raisons d’adhérer à la CFDT.