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La pandémie a entraîné une hausse de 30% des TCA, les troubles du comportement alimentaires.
Voici quelques pistes pour mieux comprendre en quoi consiste l’un des TCA, l’anorexie mentale.

Retrouvez ici toutes les informations concernant l’action sociale pour l’année 2022.

Agir dans les instances nationales comme dans les négociations locales, le Sgen-CFDT est présent pour défendre les revendications salariales comme les conditions de travail.

Alors que les agents titulaires voient leur indemnitaire évoluer, les rémunérations des contractuels stagnent et varient d’une académie à l’autre. Le Sgen-CFDT demande des négociations sur ce sujet pour mettre en place un cadre national.

Nos récents échanges (mardi puis jeudi) avec les membres du cabinet du MESRI sur le projet de la DGRH de suppression de la procédure de promotion de grade pour les enseignants-chercheurs nous avaient en partie rassurés sur la volonté de la ministre de maintenir la procédure actuelle.

Dénoncer la dégradation des conditions de travail et les défaillances en matière de protection sanitaire des personnels, le Sgen-CFDT fait le point sur un sujet trop longtemps ignoré la responsabilité de l’employeur pour prévenir les risques RPS de l’école maternelle à l’Université !

Grâce à l’action de la CFDT, un accord s’applique aux 2,5 millions d’agents (enseignants, admisnitartifs…), quel que soit leur statut (titulaire, contractuel, apprenti, stagiaire), qui vont pouvoir bénéficier de nouvelles garanties en matière de santé.

Le ministère de l’Education Nationale, de la Jeunesse et des Sports a présenté les mesures de revalorisation indemnitaire de la filière administrative pour 2022.

Le projet de loi 3DS, qui installe une autorité fonctionnelle des collectivités territoriales sur les adjoint.es gestionnaires, continue dans sa rédaction actuelle, par son article 41, de menacer le bon fonctionnement des EPLE et la cohésion des équipes de direction.